Call centrům škodí neznalost sítí

Když hledají call centra nové posily, zkoušejí oslovit především studenty nebo čerstvé absolventy středních a vysokých škol. Snaží se je lákat i přes Facebook nebo na Instagramu. Jenže na personální nábory nemají velké rozpočty a o jejich sociální sítě se starají lidé, kteří těmto platformám moc nerozumí. Takové jsou alespoň zkušenosti Terezy Švarcbachové, personalistky ve firmě Sleighdogs, která se HR marketingu v call centrech věnovala ve své bakalářské práci. „Call centra také hledají přímo na školách, ale podobně se o studenty perou atraktivnější firmy, takže tam moc úspěchu nesklidí,“ míní Švarcbachová.

Aktivní prodej má špatnou pověst

Podle marketingové manažerky personální agentury Grafton Recruitment Jitky Součkové lidé často odmítají zaměstnání v call centrech zaměřených na aktivní oslovování spotřebitelů a nabízení produktů.

„Nejlépe se lidé obsazují do zákaznických center, kde operátor řeší dotazy a požadavky volajících a kde tedy není tlak na aktivní prodej,“ podotýká Součková. Dobrou pověst na trhu podle ní mají call centra mobilních operátorů T-Mobile a Vodafone, pojišťovny Allianz nebo finančních skupin Raiffeisenbank a ČSOB.

Volání? Raději Whatsapp

Právě ČSOB využívá interní call centrum, v němž pracuje na 450 zaměstnanců. „Dáváme přednost kvalitní obsluze klientů proškolenými bankéři před levnou pracovní silou v externích call centrech,“ uvádí Patrik Madle, tiskový mluvčí banky.

Do náplně klientského centra spadají jak příchozí interakce s klienty, tak odchozí kampaně. Obě tyto části jsou co do počtu klientských interakcí i počtu zaměstnanců přibližně stejně velké. Kromě telefonu banka využívá i moderní způsoby komunikace: on-line chat, video, Skype, Facebook nebo aplikaci WhatsApp.

A i v rámci call centra se snaží, aby byla taková pracovní místa zajímavější. „V posledních letech jsme například vytvořili pozice vzdálených premium bankéřů nebo investičních specialistů,“ podotýká mluvčí. Jejich práce je srovnatelná s obsluhou klientů na pobočkách, jen osobní kontakt tváří v tvář nahrazují videohovory.

Call centrům a zákaznické péči se bude 12. června věnovat konference Customer Contact, která se uskuteční v sídle redakce Marketing & Media v Praze 7. Více informací najdete na webu www.customercontact.cz.

Kdo bude pracovat v call centrech? Podle specialistky firmy Grafton Recruitment Jitky Součkové už firmy musí vzít za vděk i uchazeči se základním vzděláním.
Foto: iStockPhoto

MAM_SOME_800x1068_cover_2026-21

Týdně vám přinášíme exkluzivní obsah z oboru a shrnujeme pro vás to podstatné. Staňte se součástí komunity, která nepřestává hledat cesty, jak lépe a efektivněji komunikovat.

Ipsos

AKTUÁLNÍ VYDÁNÍ

MAM_SOME_800x1068_cover_2026-21

Týdně vám přinášíme exkluzivní obsah z oboru a shrnujeme pro vás to podstatné. Staňte se součástí komunity, která nepřestává hledat cesty, jak lépe a efektivněji komunikovat.

MAM Téma čísla

Portrait Of Caucasian Handsome Man Using Smartphone in 3D Cyberspace With Animated Social Media Interfaces, Video Games, Viral Videos, Internet Content. Visualization Of Blockchain Technology Concept
Ice hockey sports tournament modern poster template
Big data Network Abstract concept

MAM Exkluzivně v časopise

Kovy
Aneta_Martinek-rijen-24
Photo by Jan SchejbalPrague 31. 3
Ipsos

MAM Další zajímavé čtení

056_26_Digihive+marek_foto
Welker - Obluk_nový web-otvírák - 2025-06-23T093718
MAM Souboj spotů duben
Timplich
056_26_Digihive+marek_foto
Welker - Obluk_nový web-otvírák - 2025-06-23T093718
MAM Souboj spotů duben
Timplich